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    人才是保持和增强企业持续竞争力 的关键,人才是事业发展的根本。   擎天的人才观是:尊重人才、发展 人才。并且通过成长性的薪金和福利、 导师制、完善的培训等制度的实施,使 这一观念成为现实。
    常见问题
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